Sumsub renforce la vérification d’identité des collaborateurs face aux fraudes liées à l’IA

Sumsub annonce le lancement de Workforce Verification, une solution intégrée qui combine vérification des documents d’identité, biométrique avec détection du vivant (liveness) et vérification des antécédents directement au sein des plateformes IAM et RH. Conçue pour les organisations internationales, elle permet de vérifier l’identité des collaborateurs tout au long de leur parcours, du recrutement à la récupération des comptes, afin de prévenir les accès non autorisés.

En France, les risques liés à l’usurpation d’identités professionnelles sont déjà très concrets. Début 2026, la CNIL est notamment revenue sur la cyberattaque ayant touché France Travail, au cours de laquelle des attaquants avaient eu recours à des techniques d’ingénierie sociale pour usurper des comptes de conseillers Cap Emploi et accéder au système d’information de l’organisme. Un incident qui illustre une vulnérabilité croissante pour les organisations. Disposer d’identifiants valides ne garantit plus nécessairement que la personne qui les utilise est bien celle qu’elle prétend être.

Les solutions traditionnelles de gestion des identités et des accès (IAM) vérifient les identifiants d’un utilisateur, mot de passe ou authentification multifacteur (MFA), mais pas nécessairement l’identité de la personne qui les utilise. Une faille qui expose les entreprises au vol d’identifiants, aux deepfakes et à l’ingénierie sociale. Face à l’évolution de ces menaces, la vérification de l’identité des collaborateurs devient un enjeu majeur. Selon Gartner, la récupération des comptes constitue l’un des principaux moteurs de l’adoption de ces solutions, tandis que 30 % des entreprises ne feront plus confiance à la biométrie faciale utilisée seule d’ici 2026, notamment face aux risques d’usurpation liés à l’IA.

« En France, les entreprises font face à des risques croissants liés à la compromission des identités et à l’évolution des techniques d’usurpation, notamment avec les deepfakes. Les systèmes IAM permettent de sécuriser les accès, mais des identifiants valides ne suffisent pas à garantir l’identité de la personne qui les utilise. Workforce Verification permet aux entreprises de renforcer la vérification de leurs collaborateurs lors d’opérations sensibles, grâce à des contrôles en temps réel intégrés directement aux plateformes IAM et RH existantes, sans remettre en cause leur infrastructure. » – Petra Norrbin, Directrice France de Sumsub.

Workforce Verification agit comme une couche de sécurité supplémentaire intégrée à l’architecture IT existante. Après une première vérification de l’identité du collaborateur lors de son intégration, la solution assure une protection continue. Lorsqu’un événement à risque est détecté, comme la réinitialisation d’un mot de passe, l’élévation des privilèges ou une connexion suspecte, Sumsub déclenche un contrôle renforcé combinant détection du vivant biométrique et signaux de risque avant d’autoriser l’accès.

Parmi les principaux bénéfices : 

• Réduction des tâches manuelles grâce au remplacement des questions de sécurité par des contrôles biométriques en temps réel lors de la récupération des comptes.
• Réduction proactive des risques en empêchant les candidats ou prestataires frauduleux d’accéder aux systèmes internes, aux données sensibles ou à la propriété intellectuelle.
• Protection continue avec une nouvelle vérification de l’identité lors des opérations à risque, au-delà du seul contrôle effectué à l’intégration.
• Protection renforcée face à l’IA avec un taux de détection des deepfakes pouvant atteindre 99,98 %.